Оценка развития малого и среднего предпринимательства в Республике Мордовия | Статья в журнале «Молодой ученый»

Отправьте статью сегодня! Журнал выйдет 11 мая, печатный экземпляр отправим 15 мая.

Опубликовать статью в журнале

Библиографическое описание:

Девятаева, Н. В. Оценка развития малого и среднего предпринимательства в Республике Мордовия / Н. В. Девятаева, Н. В. Левушкина. — Текст : непосредственный // Молодой ученый. — 2013. — № 6 (53). — С. 310-313. — URL: https://moluch.ru/archive/53/7200/ (дата обращения: 27.04.2024).

В Гражданском кодексе РФ дается следующее определение предпринимательства (предпринимательской деятельности) — это «самостоятельная, осуществляемая на свой риск деятельность, направленная на систематическое получение прибыли от пользования имуществом, продажи товаров, выполнения работ или оказания услуг лицами, зарегистрированными в установленном законом порядке» [1]. Именно такой подход в понимании данного термина господствует в России как в законодательстве так и в трудах отечественных ученых, занимающихся изучением проблем предпринимательства.

Согласно ФЗ «О развитии малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации» от 24 июля 2007 года № 209-ФЗ субъектами малого и среднего предпринимательства являются хозяйствующие субъекты (юридические лица и индивидуальные предприниматели), отнесенные в соответствии с условиями, установленными законодательством РФ, к малым предприятиям, в том числе к микропредприятиям, и средним предприятиям.

Первым необходимым условием отнесения к субъектам малого и среднего предпринимательства относится то, что хозяйствующий субъект должен быть внесен в Единый государственный реестр юридических лиц (за исключением государственных и муниципальных унитарных предприятий). Также представителями малого и среднего предпринимательства могут быть физические лица, внесенные в Единый государственный реестр индивидуальных предпринимателей и осуществляющие предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, а также крестьянские (фермерские) хозяйства.

Вторым необходимым условием является то, что в уставном (складочном) капитале (паевом фонде) малых и средних предприятий суммарная доля участия Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальных образований, иностранных и юридических лиц, иностранных граждан, общественных и религиозных организаций (объединений), благотворительных и иных фондов не должна превышать 25 %. Доля участия, принадлежащая одному или нескольким юридическим лицам, не являющимся субъектами малого и среднего предпринимательства, в уставном (складочном) капитале (паевом фонде) субъектов малого и среднего предпринимательства также не должна превышать 25 %.

В зависимости от средней численности работников за предшествующий календарный год выделяют три категории хозяйствующих субъектов малого бизнеса: микропредприятия, малые и средние предприятия. Если средняя численность работников от 101 до 250 человек включительно, то данная организация относится к категории средних. Для малых предприятий показатель средней численности работников не должен быть ниже 16 и выше 100 человек. Что касается микропредприятий, то там средняя численность работников не может быть больше 15 человек [2].

Предусмотрен также критерий предельного значения выручки от реализации товаров (работ, услуг) без учета НДС для каждой категории субъектов малого и среднего бизнеса, устанавливаемый Правительством Российской Федерации. Числовые значения данного критерия определены Постановлением Правительства РФ «О предельных значениях выручки от реализации товаров (работ, услуг) для каждой категории субъектов малого и среднего предпринимательства» от 9 февраля 2013 года № 101. В соответствии с данным Постановлением для микропредприятий предельное значение выручки установлено на уровне 60 млн. руб.. Годовой оборот малых предприятий не должен быть выше 400 млн. руб., а для средних предприятий — не более 1 млрд. руб. [3].

В Республике Мордовия также функционирует сектор малого и среднего предпринимательства. Проанализируем изменения основных показателей его деятельности за 2011–2012 гг. (табл. 1, 2).

Таблица 1

Динамика основных показателей деятельности среднего предпринимательства Республики Мордовия за 2011–2012 гг.

Показатель

2011 г.

2012 г.

Абсолют­ное откло­нение (+,-)

Темп роста, %

Число предприятий, ед.

151

117

-34

77,48

Средняя численность работников, чел.

17420

13669

-3751

78,47

Среднемесячная начисленная заработная плата работников предприятий, руб.

13585

14545

960

107,07

Оборот предприятий, тыс. руб.

24920446

22787307

-2133139

91,44

Отгружено товаров собственного производства, выполнено работ и услуг собственными силами, тыс. руб.

17807957

13196472

-4611485

74,10

В соответствии с данными таблицы 1 можно отметить, что количество предприятий среди среднего предпринимательства сократилось в 2012 году по сравнению с 2011 годом на 34. Средняя численность работников уменьшилась на 3751 человек. Единственным показателем, из представленных данных деятельности среднего предпринимательства, который вырос по сравнению с показателем предыдущего периода, является среднемесячная начисленная заработная плата работников: темп прироста заработной платы составил 7,07 %, что в абсолютном выражении равно 960 рублей. Таким образом, в 2012 году среднемесячная заработная плата работников на средних предприятиях составила 14545 руб.. Заметим, что в результате сокращения численности работников в субъектах среднего предпринимательства увеличилась величина средней заработной платы трудящихся.

В результате сокращения количества субъектов среднего предпринимательства в 2012 году снизился показатель оборота на 8,56 %, что в стоимостном выражении составляет 2133139 тыс. руб.. Стоимость отгруженных товаров собственного производства, выполненных работ и услуг собственными силами также уменьшилась в результате сокращения числа предприятий, занятых в сфере среднего предпринимательства, на 4611485 тыс. руб., т. е. на 5,9 %.

Для оценки развития малого предпринимательства воспользуемся данными таблицы 2.

Таблица 2

Динамика основных показателей деятельности малого предпринимательства (включая микропредприятия) за 2011–2012 гг.

Показатель

2011 г.

2012 г.

Абсолют­ное откло­нение (+,-)

Темп роста, %

Число малых предприятий, ед.

6258

7146

888

114,19

В том числе число микропредприятий, ед.

5084

5919

835

116,42

Средняя численность работников на малых предприятиях, чел.

49586

45346

-4240

91,45

В том числе средняя численность работников в микропредприятиях, чел.

11655

9406

-2249

80,70

Среднемесячная начисленная заработная плата работников на малых предприятиях, руб.

9705

10344

639

106,58

В том числе среднемесячная начисленная заработная плата работников на микропредприятиях, руб.

8420

9182

762

109,05

Оборот малых предприятий, тыс. руб.

53861933

65121882

11259949

120,91

В том числе оборот микропредприятий, тыс. руб.

18587807

20322877

1735070

109,33

Отгружено товаров собственного производства, выполнено работ и услуг собственными силами малых предприятий, тыс. руб.

23223296

30108763

6885467

129,65

В том числе отгружено товаров собственного производства, выполнено работ и услуг собственными силами микропредприятий, тыс. руб.

4568930

5902193

1333263

129,18

В 2012 году число малых предприятий по сравнению с 2011 годом выросло на 888 ед.. Таким образом, темп роста количества малых предприятий составил 114,19 %. В основном рост данного показателя обеспечен увеличением числа микропредприятий, поскольку значение данного показателя в отчетном году увеличилось на 835 ед. или на 16,42 % по сравнению с показателем предыдущего года. Отметим, что наблюдается тенденция роста количества малых предприятий и снижение средней численности работников в организациях малого бизнеса. В 2012 году средняя численность работников на малых предприятиях сократилась на 4240 чел.. Данный показатель на микропредприятиях также снизился (на 2249 чел.). Средняя заработная плата выросла в 2012 году по сравнению с 2011 годом на 639 руб., т. е. прирост заработной платы оказался равным 6,58 %. На микропредприятиях величина данного показателя также увеличилась на 762 руб.. Таким образом, можно прийти к выводу, что сокращение средней численности работников привело к росту средней заработной платы как во всех организациях малого бизнеса, так и на микропредприятих. Оборот малых предприятий в 2012 году составил 65121882 тыс. руб., что больше по сравнению с показателем предыдущего периода на 11259949 тыс. руб.. Оборот микропреприятий увеличился на 1735070 тыс. руб., т. е. на 9,33 %. Стоимость отгруженных товаров собственного производства, а также выполненных работ и услуг собственными силами малых предприятий выросла на 6885467 тыс. руб. и составила 30108763 тыс. руб.. В микропредприятиях стоимость отгруженных товаров собственного производства, выполненных работ и услуг собственными силами увеличилась на 29,18 %, что в абсолютном выражении составляет 1333263 тыс. руб..

Таким образом, в 2012 году произошли следующие основные изменения в сфере малого бизнеса:

-        сократилось число субъектов среднего предпринимательства;

-        увеличилось количество малых предприятий, причем в основном за счет роста микропредприятий;

-        как у субъектов среднего предпринимательства, так и у малых предприятий сокращение численности работников привело к росту среднемесячной начисленной заработной платы.

В настоящее время идет выполнение Комплексной программы развития и государственной поддержки малого и среднего предпринимательства в Республике Мордовия на 2011–2015 годы.

Важным направлением государственной поддержки малого предпринимательства в республике, в том числе в рамках указанной Программы, является привлечение финансовых ресурсов из различных источников для целей инфраструктурного обеспечения потребностей малого бизнеса и реализации высокоэффективных бизнес-проектов в приоритетных направлениях производственной сферы.

При содействии органов исполнительной власти в Мордовии созданы и действуют ЗПИФ «Региональный венчурный фонд инвестиций в малые предприятия в научно-технической сфере Республики Мордовия», ЗПИФ смешанных инвестиций «Региональный фонд инвестиций в субъекты малого и среднего предпринимательства Республики Мордовия», КГУ «Бизнес-инкубатор Республики Мордовия», АУ «Гарантийный фонд кредитного обеспечения Республики Мордовия», микрофинансовые организации: ООО «Дом малого бизнеса» (городской округ Саранск), ООО «СМП» (Атяшевский муниципальный район), АУ «Региональный центр микрофинансирования Республики Мордовия», информационно-правовые центры поддержки малого предпринимательства (Ардатовский, Атяшевский, Темниковский, Торбеевский, Чамзинский муниципальные районы).

Во всех муниципальных районах и городском округе Саранск приняты и реализуются муниципальные программы поддержки и развития малого и среднего предпринимательства.

В рамках Программы продолжена реализация государственной политики финансовой, информационной, кадровой поддержки инновационных, производственных и новых социально-значимых проектов субъектов малого и среднего предпринимательства. Меры поддержки нацелены на:

-          поддержку начинающих предпринимателей;

-          развитие малого и среднего предпринимательства в сфере инноваций и высоких технологий;

-          поддержку субъектов малого и среднего предпринимательства, осуществляющих внешнеэкономическую деятельность;

-          подготовку, обучение и переобучение незанятых граждан основам предпринимательской деятельности, содействие их трудоустройству;

-          создание благоприятных условий для развития предпринимательской деятельности на муниципальном уровне;

-          обеспечение доступа малого и среднего предпринимательства к финансовым ресурсам;

-          содействие формированию кадрового потенциала и позитивного имиджа предпринимательства, в том числе через реализацию Президентской программы подготовки управленческих кадров для организаций;

-          организацию участия субъектов малого и среднего предпринимательства в конкурсах инновационных проектов, выставочно-ярмарочной деятельности на льготных условиях.

Основными проблемами, тормозящими развитие малого и среднего предпринимательства в Республике Мордовия, являются:

-          слабая ориентированность нормативно-правовой базы на стимулирование развития малого и среднего предпринимательства;

-          недостаточное ресурсное обеспечение (финансовое, имущественное и информационное) субъектов малого и среднего предпринимательства и организаций инфраструктуры поддержки малого и среднего предпринимательства, включая недостаточный доступ к стартовому капиталу для начинающих предпринимателей, неразвитость системы информационной поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства и др.;

-          наличие на практике административных барьеров во взаимоотношениях бизнеса и власти на всех уровнях, сдерживающих развитие малого и среднего предпринимательства;

-          дефицит квалифицированных кадров, недостаточный уровень профессиональной подготовки, недостаточный образовательный уровень руководителей и специалистов, работающих в субъектах малого и среднего предпринимательства;

-          низкий уровень развития инфраструктуры поддержки малого и среднего бизнеса в муниципальных районах Республики Мордовия [4].

Изучение проблем предпринимательства, формирования и развития его институтов, разработка на этой основе практических рекомендаций являются необходимым условием создания предпосылок для устойчивого развития как отдельных предприятий, так и всего реального сектора экономики. Становление рыночной экономики в России, формирование адекватного ей многообразного комплекса политических, экономических, морально-этических отношений и их отражение в законодательной форме, создание нормально функционирующих и соответствующих складывающимся условиям и потребностям государственных институтов — все это должно учитываться руководством страны для успешного и прогрессивного развития экономики Российской Федерации.

Литература:

1.         Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) от 30.11.1994 № 51-ФЗ (ред. от 11.02.2013) [Электронный ресурс] // Справочная правовая система Консультант Плюс: [Сайт информационно-правовой компании] — Режим доступа: http://www.consultant.ru/law/ref/ju_dict/

2.         Федеральный закон «О развитии малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации» от 24.07.07 г. № 209-ФЗ (в ред. от 06.12.2011 N 401-ФЗ) [Электронный ресурс] // Справочная правовая система Консультант Плюс: [Сайт информационно-правовой компании]. — Режим доступа: http://base.consultant.ru/cons/cgi/online.cgi?req=doc;base=LAW;n=122779

3.         Постановление Правительства РФ «О предельных значениях выручки от реализации товаров (работ, услуг) для каждой категории субъектов малого и среднего предпринимательства» от 09.02.2013 г. № 101 [Электронный ресурс] // Справочная правовая система Консультант Плюс: [Сайт информационно-правовой компании]. — Режим доступа: http://base.consultant.ru/cons/cgi/online.cgi?req=doc;base=LAW;n=141973

4.         Девятаева Н. В. Проблемы развития и основные направления поддержки малого и среднего предпринимательства в Республике Мордовия [Текст] / Н. В. Девятаева, А. Ю. Кузнецова // Молодой ученый. — 2012. — № 5. — С. 175–177.

5.         Основные показатели деятельности субъектов малого и среднего предпринимательства Республики Мордовия в 2012 г. // Территориальный орган ФСГС по Республике Мордовия. — 2012. — Режим доступа: http://mrd.gks.ru/wps/wcm/connect/rosstat_ts/mrd/ru/statistics/enterprises/small_and_medium_enterprises/

6.         Основные показатели деятельности субъектов малого и среднего предпринимательства Республики Мордовия в 2011 г. // Территориальный орган ФСГС по Республике Мордовия. — 2011. — Режим доступа: http://mrd.gks.ru/wps/wcm/connect/rosstat_ts/mrd/ru/statistics/enterprises/small_and_medium_enterprises/

Основные термины (генерируются автоматически): численность работников, среднее, предпринимательство, предприятие, собственное производство, Мордовия, развитие малого, Российская Федерация, среднемесячная начисленная заработная плата, субъект малого.


Похожие статьи

Проблемы малого и среднего предпринимательства...

1145. 1057. Среднемесячная заработная плата, рублей.

Основные термины (генерируются автоматически): удельный вес, малый бизнес, собственное производство, предприятие, рубль, численность работников, основной капитал, работа, услуга, бухгалтерская отчетность.

Оценка субъектов малого предпринимательства в Республике...

Средняя численность работников малых предприятий

Среднемесячная заработная плата одного работника составила 18097 рублей.

Государственное регулирование развития малого и среднего предпринимательства в Республике Хакасия в 2014–2015 гг.

Значение предпринимательства в развитии регионального...

В статье рассмотрена региональная специфика капитализма в Пензенской области. Автором исследуются экономические тенденции в сфере предпринимательства, деловая активность субъектов малого и среднего предпринимательства в регионе...

Анализ развития малого предпринимательства Российской...

Финансовый кризис оказал отрицательное воздействие на темпы развития малого и среднего предпринимательства.

малые предприятия, к которым относятся предприятия со среднегодовой численностью персонала до 100 человек и выручкой до 400 млн. руб. [3].

Роль государственной поддержки в развитии малого бизнеса

Ключевые слова: предпринимательство, малые и средние предприятия, сектор малого бизнеса, государственная поддержка, меры стимулирования.

Среднемесячная начисленная заработная плата работников, руб. 19824.

Проблемы развития и основные направления поддержки малого...

Мордовия, малое предпринимательство, предпринимательство, среднее, малый бизнес, развитие малого, субъект малого, государственная поддержка малого, малое инновационное предпринимательство, местный...

Сущность малого предпринимательства | Статья в журнале...

Ключевые слова:малое предпринимательство, бизнес, малые предприятия, мелкие фирмы, субъекты предпринимательства.

Наиболее распространенными критериями являются следующие:  средняя численность занятых на предприятии работников

Об эффективности мер государственной поддержки малого...

малое предпринимательство, Российская Федерация, Забайкальский край, среднее, бизнес, группа регионов, предпринимательская деятельность, процентная ставка, государственная поддержка малого, Россия.

Похожие статьи

Проблемы малого и среднего предпринимательства...

1145. 1057. Среднемесячная заработная плата, рублей.

Основные термины (генерируются автоматически): удельный вес, малый бизнес, собственное производство, предприятие, рубль, численность работников, основной капитал, работа, услуга, бухгалтерская отчетность.

Оценка субъектов малого предпринимательства в Республике...

Средняя численность работников малых предприятий

Среднемесячная заработная плата одного работника составила 18097 рублей.

Государственное регулирование развития малого и среднего предпринимательства в Республике Хакасия в 2014–2015 гг.

Значение предпринимательства в развитии регионального...

В статье рассмотрена региональная специфика капитализма в Пензенской области. Автором исследуются экономические тенденции в сфере предпринимательства, деловая активность субъектов малого и среднего предпринимательства в регионе...

Анализ развития малого предпринимательства Российской...

Финансовый кризис оказал отрицательное воздействие на темпы развития малого и среднего предпринимательства.

малые предприятия, к которым относятся предприятия со среднегодовой численностью персонала до 100 человек и выручкой до 400 млн. руб. [3].

Роль государственной поддержки в развитии малого бизнеса

Ключевые слова: предпринимательство, малые и средние предприятия, сектор малого бизнеса, государственная поддержка, меры стимулирования.

Среднемесячная начисленная заработная плата работников, руб. 19824.

Проблемы развития и основные направления поддержки малого...

Мордовия, малое предпринимательство, предпринимательство, среднее, малый бизнес, развитие малого, субъект малого, государственная поддержка малого, малое инновационное предпринимательство, местный...

Сущность малого предпринимательства | Статья в журнале...

Ключевые слова:малое предпринимательство, бизнес, малые предприятия, мелкие фирмы, субъекты предпринимательства.

Наиболее распространенными критериями являются следующие:  средняя численность занятых на предприятии работников

Об эффективности мер государственной поддержки малого...

малое предпринимательство, Российская Федерация, Забайкальский край, среднее, бизнес, группа регионов, предпринимательская деятельность, процентная ставка, государственная поддержка малого, Россия.

Задать вопрос